辉光村委会发布最新招聘信息，诚邀有志之士加入我们的团队。我们欢迎具备相关经验和技能的人员应聘村委会的多个职位，包括行政管理、社区服务、文化宣传等。我们致力于提升村民生活质量，推动村级经济发展，并寻求共同发展的合作伙伴。有意者请密切关注我们的招聘动态，欢迎加入我们，共创辉煌。

本文目录导读：

1. 招聘岗位及人数
2. 岗位职责及要求
3. 招聘程序
4. 薪酬待遇
5. 注意事项
6. 联系方式

随着乡村振兴战略的深入推进，辉光村委会积极响应国家号召，致力于提升乡村治理水平，推动乡村经济发展，为了更好地服务村民，提高村委会工作效率，现面向社会公开招聘若干名工作人员，共同为乡村的繁荣与发展贡献力量。

招聘岗位及人数

1、村委会主任助理（1名）

2、村委会文员（2名）

3、乡村规划员（1名）

4、乡村环保员（1名）

岗位职责及要求

1、村委会主任助理

岗位职责：协助村委会主任处理日常事务，参与村务决策，协助组织村民活动，协助处理村民投诉和纠纷。

岗位要求：具备较强的组织协调能力、沟通能力和文字表达能力，有一定的群众基础，熟悉村委会工作流程和相关政策法规。

2、村委会文员

岗位职责：负责村委会日常办公事务，包括文件整理、会议记录、档案管理等。

岗位要求：具备良好的办公软件操作能力，熟悉办公室工作流程，具备较强的责任心和细心。

3、乡村规划员

岗位职责：负责乡村规划编制、实施和监督，参与乡村建设项目的规划和设计。

岗位要求：具备规划、建筑、园林等相关专业背景，熟悉乡村规划政策法规，具备较强的规划设计能力和沟通协调能力。

4、乡村环保员

岗位职责：负责乡村环境保护工作，包括环境监测、污染治理、环保宣传等。

岗位要求：具备环保、生态等相关专业背景，熟悉环保政策法规，具备较强的环保意识和组织协调能力。

招聘程序

1、报名：符合条件的应聘者请将个人简历、学历证书、身份证等相关证明材料发送至辉光村委会指定邮箱。

2、资格审查：辉光村委会将根据应聘者提交的材料进行资格审查，符合条件的应聘者将收到面试通知。

3、面试：面试时间和地点将由辉光村委会另行通知，面试时需携带相关证明材料进行验证。

4、体检：通过面试的应聘者需参加由辉光村委会组织的体检，体检合格者方可录用。

5、录用：辉光村委会将根据应聘者的综合表现，确定最终录用人选，并签订劳动合同。

薪酬待遇

1、村委会主任助理、村委会文员、乡村规划员、乡村环保员的薪酬待遇将根据辉光村委会的相关规定执行。

2、录用后，辉光村委会将按照国家规定为员工缴纳社会保险和公积金。

注意事项

1、应聘者应如实填写个人信息，如有虚假，一经查实，取消应聘资格。

2、应聘者应按时参加面试和体检，如有特殊情况需提前告知。

3、应聘者应遵守辉光村委会的相关规定，服从工作安排。

联系方式

请将个人简历、学历证书、身份证等相关证明材料发送至辉光村委会指定邮箱：[email protected]，邮件主题请注明“应聘岗位-姓名”。

辉光村委会热切期待您的加入，共同为乡村的繁荣与发展贡献力量！

辉光村委会简介：

辉光村委会位于美丽的乡村，是乡村治理的重要力量，我们致力于推动乡村经济发展，提升乡村治理水平，为村民提供优质的公共服务，我们注重人才培养和团队建设，为员工提供良好的发展平台和晋升机会，我们相信，只有员工和乡村共同成长，才能实现乡村的繁荣与发展。

在辉光村委会，您将有机会参与乡村建设，为乡村的繁荣与发展贡献自己的力量，我们期待您的加入，共同为乡村的美好未来而努力！