铁岭市卫生局最新发展规划旨在提升公共卫生服务水平，加强医疗卫生基础设施建设，优化医疗资源配置。规划强调加强基层医疗服务能力，推进医疗卫生信息化建设，提高医疗质量与安全。注重人才培养和科技创新，加强医疗卫生队伍建设，提升全市医疗卫生综合实力。规划的目标是为全市人民提供更加优质、便捷、高效的医疗卫生服务。

本文目录导读：

1. 背景分析
2. 总体目标
3. 重点任务
4. 保障措施

铁岭市市卫生局肩负着维护全市人民健康的重要职责，为适应新时代的发展需求，我们制定了最新的发展规划，本规划旨在全面提升铁岭市卫生系统的服务水平，满足人民群众日益增长的健康需求，为全市人民创造更加美好的生活。

背景分析

铁岭市作为东北地区的重要城市，近年来经济发展迅速，人口规模持续扩大，卫生事业面临着前所未有的挑战和机遇，当前，我市卫生系统存在资源配置不均、服务质量参差不齐、基层医疗服务能力不强等问题，我们需要制定一项全面、系统、可持续的发展规划，以推动铁岭市卫生事业的持续发展。

总体目标

1、优化卫生资源配置，提高服务效率。

2、加强基层医疗服务，提升基层服务能力。

3、推进医疗卫生信息化建设，提高医疗卫生服务质量。

4、加强人才培养和引进，建设高素质卫生人才队伍。

5、深化医药卫生体制改革，构建良好的医疗卫生服务体系。

重点任务

1、优化卫生资源配置

（1）加强医疗卫生基础设施建设，加大对医疗机构、公共卫生设施等基础设施的投入，优化资源配置，提高服务效率。

（2）推进医疗卫生均衡发展，加强城乡医疗卫生服务体系建设，推动优质医疗资源向基层延伸，缩小城乡卫生服务差距。

2、加强基层医疗服务

（1）提升基层服务能力，加强基层医疗卫生机构建设，提高基层医生的诊疗水平和服务能力，为群众提供优质的医疗服务。

（2）推进家庭医生签约服务，鼓励家庭医生与居民建立长期稳定的契约关系，为居民提供全方位、全生命周期的医疗服务。

3、推进医疗卫生信息化建设

（1）加强区域卫生信息平台建设，构建覆盖全市的医疗卫生信息化网络，实现医疗卫生信息互联互通、共享共用。

（2）推进智慧医疗服务，利用大数据、人工智能等技术，提高医疗服务的智能化、精细化水平，提升患者就医体验。

4、加强人才培养和引进

（1）完善人才培养体系，建立健全医疗卫生人才培养体系，加强医疗卫生人才培养和引进力度，提高医疗卫生人才队伍整体素质。

（2）优化人才引进政策，加大对高层次医疗卫生人才的引进力度，吸引更多优秀人才来铁岭市工作。

5、深化医药卫生体制改革

（1）推进公立医院改革，深化公立医院综合改革，建立健全现代医院管理制度，提高医院管理水平和服务质量。

（2）发展多元化医疗服务体系，鼓励社会力量参与医疗卫生事业，发展多元化医疗服务体系，满足人民群众多层次、多样化的医疗服务需求。

保障措施

1、加强组织领导，建立健全组织机构，明确工作职责，确保发展规划的顺利实施。

2、强化政策支持，制定相关政策措施，为发展规划的实施提供政策保障。

3、加强监督检查，建立健全监督检查机制，确保发展规划的落实和执行效果。

4、加强社会宣传，加强对发展规划的宣传力度，提高社会各界对卫生事业发展的关注度和支持度。

本发展规划是铁岭市市卫生局为适应新时代发展要求而制定的重要文件，我们将全力以赴，推动铁岭市卫生事业的持续发展，为全市人民创造更加美好的生活。